La formazione costa molto lavoro, tempo e risorse… ma la mancanza di formazione costa di più!

Gli strumenti di marketing sono in continua evoluzione, sono più efficaci, più accattivanti, talvolta innovativi nel concetto e tecnologicamente evoluti.

Una corretta campagna promozionale deve prevedere parte del budget investito nella formazione delle figure coinvolte dall’iniziativa. Dare istruzioni non basta.

Investire tutto o quasi tutto in  campagne di marketing e di comunicazione senza rammentarsi che l’investimento passerà attraverso ns. i collaboratori o i collaboratori dei ns. clienti…potrebbe costare molto di più.

Crediamo fortemente nella formazione unita alla motivazione delle risorse umane. La condivisione degli obiettivi è fondamentale.

I ns. progetti prevedono sempre una sezione dedicata alla formazione e motivazione con l’implicito obiettivo di coinvolgere gli interlocutori. Le attività sono sviluppate di volta in volta, territorialmente e localmente.

Il ns. staff interno gode di personaggi che vantano grande esperienza nell’ambito della formazione.